<div class="date-outer"><h2 class="date-header"><span><font style="background-color:rgb(222,222,222)"></font></span></h2><h2 class="date-header"><span><font style="background-color:rgb(222,222,222)">POR FAVOR, NO ME ENVIEN CURRICULUMS A MI CORREO!!!!!!!!!!!!!!!!GRACIAS</font></span></h2>
<div class="date-posts"><div class="post-outer"><div class="post hentry"><meta content="2348769530069807232"><meta content="8952397407213554678"><a name="8952397407213554678"></a><h3 class="post-title entry-title">MUNICIPALIDAD DE CERRO NAVIA LLAMA A CONCURSO PARA 5 ASESORES LABORALES </h3>
<div class="post-header"><div class="post-header-line-1"></div></div><div id="post-body-8952397407213554678" class="post-body entry-content"><br><div style="text-align:justify" class="MsoNormal"><b><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">LA ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE CERRO NAVIA LLAMA A CONCURSO PÚBLICO PARA LA CONTRATACIÓN DE CINCO ASESORES LABORALES PARA EL PROGRAMA DE ACOMPAÑAMIENTO SOCIOLABORAL DEL INGRESO ETICO FAMILIAR</span></b></div>
<div style="margin-bottom:0pt" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:0cm" class="MsoNormal"><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">La Ilustre Municipalidad de Cerro Navia, en atención a lo dispuesto en la Ley Nº 20.595, sobre Subsistema de Protección y Promoción Social “Seguridades y Oportunidades”, en la Ley Nº 19.949 del Chile Solidario y su reglamento, llama a concurso Público para efectos de proveer cuatro cargos de Asesor Laboral jornada completa y un cargo de Asesor Laboral media jornada, de acuerdo a las siguientes especificaciones: </span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal">
<u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt">CARGO</span></u><u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt">:</span></u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt"> 04 Asesores Laborales Programa de Acompañamiento Socio laboral</span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">, Jornada completa (44 horas semanales) a Honorarios. </span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;text-indent:35.4pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt">01 Asesor Laboral Programa de Acompañamiento Socio laboral</span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">, Media Jornada (22 horas semanales) a Honorarios. </span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal">
<u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">FUNCIONES A DESEMPEÑAR: </span></u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpFirst"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Hacer levantamiento del mapa de oportunidades Socio laboral de la comuna. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Realizar un proceso de acompañamiento personalizado a las personas. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Enfatizar el desarrollo de capacidades en las personas atendidas por el programa. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Cumplir a cabalidad los compromisos que en el proceso de trabajo adquiera con cada una de las personas cuya atención le ha sido encomendada. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Registrar periódicamente y mantener actualizada la información en los Sistemas de Registro de cada uno de los programas. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Reportar al Jefe de Unidad de Acompañamiento sobre el desarrollo y resultados del proceso de intervención de las personas asignadas. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Asistir y participar de instancias de formación, capacitación y coordinación a que sea convocado por la Unidad de Acompañamiento, el FOSIS y el Ministerio de Desarrollo Social. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Activar las Transferencias Monetarias a las familias del Ingreso Ético Familiar en la medida que alguno de sus integrantes esté participando en el Programa de Acompañamiento Socio laboral, según lo determinado en el Programa Eje. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Entregar oportuna y adecuadamente los materiales de registro del trabajo con las personas asignadas a la Unidad de Acompañamiento. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Mantener las carpetas de registro de cada una de las personas que le son asignadas completa, actualizada y en buen estado en el lugar establecido por la Municipalidad para su resguardo. </span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoListParagraphCxSpLast"><br></div><div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal">
<u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">REQUISITOS DEL CARGO:</span></u></div><div style="background:white;margin:0cm 0cm 5pt;text-align:justify;line-height:130%" class="MsoListParagraphCxSpFirst">
<!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">-<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Título Profesional o Técnico Profesional de Nivel Superior de las áreas de la administración y/o ciencias sociales (No egresados ni licenciados sin título)</span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;margin:0cm 0cm 5pt;text-align:justify;line-height:130%" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">-<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"> Con experiencia en el área laboral </span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;margin:0cm 0cm 5pt;text-align:justify;line-height:130%" class="MsoListParagraphCxSpLast"><!--[if !supportLists]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">-<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Con experiencia laboral o de voluntariado en el ámbito social</span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">ANTECEDENTES LABORALES Y ACADÉMICOS A PRESENTAR:</span></u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;margin:0cm 0cm 5pt 18pt;text-align:justify;line-height:13.5pt" class="MsoListParagraphCxSpFirst"><!--[if !supportLists]--><span style="font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Curriculum Vitae actualizado.</span></div>
<div style="background:white;margin:0cm 0cm 5pt 18pt;text-align:justify;line-height:13.5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Fotocopia simple de certificado de titulo </span></div>
<div style="background:white;margin:0cm 0cm 5pt 18pt;text-align:justify;line-height:13.5pt" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><!--[if !supportLists]--><span style="font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Fotocopia Cedula de Identidad</span></div>
<div style="background:white;margin:0cm 0cm 5pt 18pt;text-align:justify;line-height:13.5pt" class="MsoListParagraphCxSpLast"><!--[if !supportLists]--><span style="font-family:Symbol;font-size:10pt" lang="ES">·<span style="line-height:normal;font-family:"Times New Roman";font-size:7pt"></span></span><!--[endif]--><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Certificado de Antecedentes</span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">* <u>Importante:</u> Quienes no presenten la documentación solicitada, quedarán inadmisibles, fuera del proceso de selección.</span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:rgb(252,252,252);line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt">CARACTERISTICAS TECNICAS O PROFESIONALES REQUERIDAS</span></u><u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt">:</span></u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Compromiso con la superación de la pobreza;</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Comunicación efectiva;</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Capacidad para generar relaciones de confianza;</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Pro actividad.</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Disposición a enfrentar nuevos desafíos y procesos de innovación.</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Habilidades para establecer relaciones de trabajo positivas;</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Capacidad de trabajo en equipo;</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Vocación de servicio.</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:13.5pt;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Conocimiento Nivel usuario de Programas computacionales Microsoft Office (Word, Excel) y uso de internet.</span><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="text-align:justify;margin-bottom:0pt;background-color:rgb(252,252,252)" class="MsoNormal"><br></div><div style="text-align:justify;margin-bottom:0pt;background-color:rgb(252,252,252)" class="MsoNormal"><br></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">CRONOGRAMA DEL PROCESO DE CONCURSO</span></u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- Convocatoria: 26 de marzo al 02 de Abril de 2013.</span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(102,102,102);line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- </span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Etapa de admisibilidad y análisis curricular: 27 de marzo al 03 de Abril de 2013</span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(102,102,102);line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- </span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Etapa de entrevista: 5 y 8 de Abril de 2013</span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(102,102,102);line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- </span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Etapa de selección y cierre del concurso: 09 de Abril de 2013</span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="color:rgb(102,102,102);line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">- </span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Notificación de Resultados del concurso: 11 de Abril de 2013</span></div>
<div style="background:white;text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal">
<u><span style="background:white;line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">MONTOS A PAGAR:</span></u><span style="background:white;color:rgb(255,102,0);line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span><span style="background:white;color:rgb(34,34,34);line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Renta Bruta mensual por jornada completa : $ </span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">835.384.-<span style="background:white"> </span></span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="background:white;line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"><span style="color:rgb(34,34,34)">Renta Bruta mensual por media jornada : $ 417.692</span></span><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">.-<span style="background:white"> </span></span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:rgb(252,252,252);line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><br>
</div><div style="background:rgb(252,252,252);line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt">LUGAR Y PLAZO DE PRESENTACIÓN DE LA POSTULACIÓN:</span></u><u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt"> </span></u><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES"></span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%;margin-bottom:5pt" class="MsoNormal"><span style="line-height:130%;font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">Desde las 9:00 a las 13:30 horas, entre el 26 de marzo y el 03 de abril del 2013, en oficina de Partes de la Ilustre Municipalidad de Cerro Navia,<span style="color:rgb(102,102,102)"> </span>ubicada en Del Consistorial 6645.<span style="color:red"> </span>Se debe entregar en sobre cerrado indicando concurso de Asesor Laboral “Programa de Acompañamiento Sociolaboral”, Cerro Navia</span></div>
<div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%" class="MsoNormal"><br></div><div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%" class="MsoNormal">
<br></div><div style="background:rgb(252,252,252);text-align:justify;line-height:130%" class="MsoNormal"><br></div><div style="text-align:center;margin-bottom:0pt" class="MsoNormal" align="center"><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">LUIS PLAZA SANCHEZ</span></div>
<div style="text-align:center;margin-bottom:0pt" class="MsoNormal" align="center"><span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">ALCALDE</span></div><div style="text-align:center;margin-bottom:0pt" class="MsoNormal" align="center">
<span style="font-family:"Tahoma","sans-serif";font-size:10pt" lang="ES">MUNICIPALIDAD DE CERRO NAVIA</span></div><div class="MsoNormal"><br></div><div style="clear:both"></div></div></div></div></div>
</div>