<div class="gmail_quote">
<div>Corporación de Beneficencia, requiere incorporar a su equipo de trabajo a Directora para trabajar en un Residencia Especializada de 20 niñas en las ciudad de Temuco. El profesional deberá dirigir la Residencia, supervisando todos los aspectos de intervención psicolaboral como el correcto funcionamiento de todas las áreas, velando por una atención de calidad a todas las niñas.</div>

<div> </div>
<div><strong><u>Funciones:</u></strong></div>
<div>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Área Técnica:</font></span></i></b></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 22pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"></font></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Coordinación semanal con reuniones técnicas, seguimiento y evaluación del equipo profesional. </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Supervisón técnica de intervención de casos.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Supervisión técnica e intervención en crisis cuando es necesario.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Planificación anual del proyecto, implementación, seguimiento</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Ser nexo entre el Hogar y la Dirección Social de la Corporación. </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></i></b><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Acompañamiento al Personal de Trato Directo</font></span></i></b></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Orientar y apoyar el funcionamiento del personal de trato directo de la residencia<span>  </span>potenciando sus habilidades</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Estructurar un sistema de trabajo con ETD (Educadoras de Trato Directo), respondiendo a los objetivos planteados.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Proponer mejoras en sistemas de turnos con las ETD, manteniendo una actitud proactiva y coolaborativa con el área central. </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Abordar situaciones de conflicto que se puedan dar al interior del Hogar, constituyéndose en mediadora.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></i></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span> </span>Supervisión de Recursos Materiales</font></span></i></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></i></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Velar por mantener satisfechas las necesidades básicas de las niñas dentro de los hogares, coordinado los distintos actores que trabajan </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span lang="ES">         para este objetivo.</span></font></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Mantener control y claridad de las necesidades de la residencia e informarlas oportunamente a la sub dirección social.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Administración del Recurso Humano</font></span></i></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></i></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Realizar evaluación de desempeño mínimo de los funcionarios una vez al año.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES"><span> </span>Mantener un adecuado clima laboral dentro del hogar, realizando acciones que potencien las relaciones humanas.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Participar activamente en el reclutamiento y <span> </span>proceso de selección de personal para trabajar en la residencia, junto con el área de RRHH    </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span lang="ES">         y   la Sub dirección social.</span></font></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Velar que se plasmen en el proyecto los valores de la obra: acogida, vinculación, educación, etc. Gestión, participación y supervisión para </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span lang="ES">         que los programas y talleres de capacitación,   autocuidado y pastoral se lleven a cabo regularmente.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Motivar a su equipo a participar en actividades de la Corporación tales como Colecta y otras iniciativas del área central. </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Gestión, participación y supervisión para que los programas y talleres de capacitación, autocuidado y pastoral se lleven a cabo   </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span lang="ES">        regularmente.</span></font></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Área Voluntariado del Hogar</font></span></i></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><b><i><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></i></b></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Coordinar actividades realizadas por el voluntariado</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Sostener reuniones periódicas con el voluntariado.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Acoger y promover el voluntariado dentro de la residencia.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Evaluar en forma anual o al terminar su trabajo, la acción realizada por cada voluntario.</span></font></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><b><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></b></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><b><span lang="ES"></span></b><b><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><u> Responsabilidades:</u></font></span></b></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Responsable de la elaboración de presupuesto anual, velando por el cumplimiento de éste.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Mantener calidad en la intervención psicosocial y seguir los lineamientos entregados por la sub dirección Social. </span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Mantener una adecuada relación con jefaturas asociadas al cargo (sub dirección social y consejos en los casos que corresponde)</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Desarrollar propuestas y mejoras a la gestión (enriquecer el trabajo)</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Transmitir carisma y<span>  </span>elementos centrales de la cultura de la Fundación.</span></font></p>

<p style="TEXT-ALIGN: justify; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"></span><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">         </span></span></span><span lang="ES">Cumplimiento de las planificaciones realizadas.</span></font></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">        </span></span></span><span lang="ES">Generar reportes e informes para la Sub dirección social.</span></font></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">        </span></span></span><span lang="ES">Responsable de la situación del Hogar entre Tribunales de Familia y Juzgado de menores.</span></font></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 18pt" class="MsoNormal"><font face="arial,helvetica,sans-serif"><span style="FONT-FAMILY: Symbol" lang="ES"><span>·<span style="LINE-HEIGHT: normal; FONT-VARIANT: normal; FONT-STYLE: normal; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; FONT-WEIGHT: normal">        </span></span></span><span lang="ES">Responsable de la información entre Tribunales y Sename.</span></font></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"><font face="arial black,sans-serif"> </font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span lang="ES"></span><b><u><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">REQUISITOS DEL CARGO</font></span></u></b></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><b><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></b></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Psicólogo o Asistente Social con al menos 4 años de experiencia en Residencia o en Programa Proteccional. Deseable estudios de post títulos en materia de infancia.</font></span></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Conocimiento en funcionamiento de redes comunales y zonales.</font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Conocimiento en temas de infancia y VIF.</font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Manejo avanzado de herramientas computacionales.</font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"></font></span> </p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif">Se ofrece una renta de $800.000 bruto, contrato plazo fijo, luego indefinido.</font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="Arial"></font></span> </p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="Arial">Interesados enviar CV a <a href="mailto:postulacion.residencia2011@gmail.com" target="_blank">postulacion.residencia2011@gmail.com</a>, indicando ciudad en la que reside y cargo al cual postula. Además, los postulantes deben adjuntar su titulo escaneado y títulos de Especialización que ha realizado.</font></span></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="Arial"></font></span> </p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="Arial">Saludos Cordiales,</font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="Arial">María José Soto.</font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="Arial">Departamento de RRHH.</font></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><span lang="ES"><font face="arial,helvetica,sans-serif"> </font></span></p></div></div><br>