<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Importante empresa multinacional busca incorporar Generalista de RRHH para su Gerencia de Recursos Humanos. <br>
 <br> La persona será responsable de apoyar el desarrollo del plan de gestión de RRHH en la unidad de negocio correspondiente. </span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin"> </span></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Entre sus principales funciones se encuentran: <br style="mso-special-character: line-break">
<br style="mso-special-character: line-break"></span></p>
<p style="TEXT-INDENT: -18pt; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-list: l0 level1 lfo1" class="MsoListParagraphCxSpFirst"><span style="FONT-FAMILY: Symbol; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol"><span style="mso-list: Ignore">·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">         </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Coordinación del cumplimiento de las necesidades de selección con las áreas responsables. </span></p>

<p style="TEXT-INDENT: -18pt; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-list: l0 level1 lfo1" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><span style="FONT-FAMILY: Symbol; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol"><span style="mso-list: Ignore">·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">         </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Levantamiento, diseño y cumplimiento del plan de capacitación con las áreas responsables. </span></p>

<p style="TEXT-INDENT: -18pt; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-list: l0 level1 lfo1" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><span style="FONT-FAMILY: Symbol; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol"><span style="mso-list: Ignore">·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">         </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Colaboración con el diseño e implementación de los programas de gestión de personas del área (desempeño, clima, desarrollo de talentos y comunicaciones internas). </span></p>

<p style="TEXT-INDENT: -18pt; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-list: l0 level1 lfo1" class="MsoListParagraphCxSpMiddle"><span style="FONT-FAMILY: Symbol; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol"><span style="mso-list: Ignore">·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">         </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Apoyo directo al diseño y cumplimiento de los planes de desarrollo individual de las personas del área. </span></p>

<p style="TEXT-INDENT: -18pt; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-list: l0 level1 lfo1" class="MsoListParagraphCxSpLast"><span style="FONT-FAMILY: Symbol; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol"><span style="mso-list: Ignore">·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">         </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Ser un socio estratégico de la unidad correspondiente en temas de gestión de personas. <br style="mso-special-character: line-break">
<br style="mso-special-character: line-break"></span></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Buscamos psicólogos con experiencia mínima de 2 años en cargos similares o como analista de RRHH, idealmente en empresas de servicios, educación o multinacionales, con dotaciones sobre las 2.000 personas. Se valorará a aquellos postulantes con diplomados o magísters en el área, con alto interés por el coaching, experiencia administrando intranets y motivados por desarrollarse profesionalmente.</span></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin"> </span></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Se ofrece renta de mercado ($ 800.000 a $ 1.000.000 dependiendo de la experiencia), integrarse a una empresa consolidada en el mercado, con excelente clima laboral y atractivo sistema de beneficios. </span></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin"> </span></p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt" class="MsoNormal"><span style="FONT-FAMILY: 'Calibri','sans-serif'; FONT-SIZE: 10pt; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-theme-font: minor-latin">Los interesados que cumplan con los requisitos deberán enviar sus antecedentes curriculares, <u>incluyendo pretensiones de renta (indispensable</u>) al correo <a href="mailto:rrhhmultinacional2@gmail.com">rrhhmultinacional2@gmail.com</a>, hasta el día 5 de agosto.</span></p>