<br>
<p style="TEXT-ALIGN: left"><a name="11f6b4e445381f52__Toc92877635"></a><a name="11f6b4e445381f52__Toc92855692"><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">HOLA, TENGO UNA OFERTA DE TRABAJO, SI ALGUIEN SABE DE ALGUIEN QUE LE INTERESE Y TENGA EL PERFIL, QUE ME MANDEN CV Y EN ASUNTO POSTULACIÓN RRHH A paloma.saavedra@penalolen.cl </span></span></span></a></p>
<p><span><span><span><b><u><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">CARGO DE JEFE DE DE PERSONAL</span></u></b></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: center" align="center"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">1.</span></b></span></span></span><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"><span> </span><b><u>IDENTIFICACION DE LA VACANTE</u> </b></span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-SIZE: 9pt; FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Nº de vacantes<span> </span>:<span> </span>1</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-SIZE: 9pt; FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Calidad contrato<span> </span>:<span> </span>Código del Trabajo</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-SIZE: 9pt; FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Renta bruta<span> </span>:<span> </span>$ 800.000</span></span></span></span><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-SIZE: 9pt; FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Dependiente de<span> </span>:<span> </span>Dirección de Recursos Humanos</span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> <br></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 36pt; TEXT-INDENT: -36pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">2.<span> </span><u>PERFIL DE CARGO</u></span></b></span></span></span><span><span><span><u><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"></span></u></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> <br></span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">2.1.<span> </span>Objetivo del cargo</span></b></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 35.45pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Coordinar, administrar y asesorar las acciones relativas a la administración de personal regido por el Estatuto Docente, Estatuto Salud Primaria y Código del Trabajo,<span> </span>de acuerdo a la legislación vigente y las políticas corporativas.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> <span></span></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 36pt; TEXT-INDENT: -36pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"><span>2.2.<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span></b><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Funciones específicas</span></b></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></b><span style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Elaborar y ejecutar los concursos de ingreso y promoción.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Confeccionar los manuales de reclutamiento,<span> </span>selección e inducción de personal.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Llevar la hoja de vida de los funcionarios y registrar en ella todos los hechos relevantes.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Controlar la asistencia del personal.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Representar a la Corporación en los conflictos ante la Inspección del Trabajo y defender los asuntos corporativos.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Reconocer el derecho de los funcionarios a las diversas asignaciones establecidas en el Estatuto Docente, Estatuto Administrativo y Código del Trabajo y otras establecidas en leyes especiales.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Coordinar los procesos de evaluación del personal. </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Coordinar y formalizar los procesos de desvinculación del personal.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Coordinar la gestión del personal con los establecimientos de salud y educación.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Proponer al Director de Recursos Humanos Políticas de Personal.</span></span></span></span><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES-MX" style="FONT-FAMILY: Arial">Asesorar y realizar las demás funciones que en el ámbito de su competencia le designe el Director de Recursos Humanos.</span></span></span></span><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 54pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Proponer planes y medidas de racionalización, normas y procedimientos internos relativos a lo temas de su competencia.</span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">2.3.<span> </span>Competencias para el cargo.</span></b></span></span></span></p>
<p style="TEXT-INDENT: 35.45pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span><b><u><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Competencias técnicas</span></u></b></span></span></span><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">:</span></b></span></span></span></p>
<p style="TEXT-INDENT: 35.45pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"> <br>Se requiere de un funcionario que cuente con las siguientes habilidades:</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><br><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Conocimientos de la normativa legal del área de recursos humanos, esto es, Estatuto Docente, Estatuto de Salud Primaria y Código del Trabajo y sus reglamentos. </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Conocimientos en administración de recursos humanos</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Conocimientos de informática a nivel de usuario.</span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-INDENT: 35.45pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span><br><b><u><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Competencias interpersonales: </span></u></b></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 27pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Liderazgo y conducción de equipos de trabajo.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Comunicación Efectiva, entregar información relevante, de manera oportuna y clara, en beneficio del desempeño de otros y en beneficio de la gestión corporativa.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Compromiso Institucional, responsabilidad con la labor encomendada.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Capacidad para controlar los estados de avance de las actividades del equipo de trabajo y promover el logro de resultados.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Orientación al cliente: Identificar y satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes internos o externos. Implica la disposición a servir a los clientes, de un modo efectivo, cordial y empático.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Impulsar y supervisar la ejecución de las actividades del equipo de trabajo y promover el logro de sus resultados.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Manejo de Conflicto, mediar y llegar a acuerdos cuando se producen situaciones de tensión o de choque de intereses entre personas, áreas o grupos de trabajo.<span> </span>Implica la capacidad de visualizar soluciones positivas frente a situaciones de controversia.</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Actuar de modo honesto, leal e intachable. Implica subordinar el interés particular al interés general o bien común. </span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">2.4<span> </span>Condiciones deseables </span></b></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 21pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><i><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></i></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Se considerarán como condiciones deseables para el desempeño de la función, las que se señalan a continuación.<span> </span>.</span></span></span></span></p>
<span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">2.4.1.<span> </span><u>Formación profesional,<span> </span>estudios y capacitación</u></span></b></span></span></span>
<p><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 45pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial">P<span>referentemente título profesional o Técnico de:</span></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 81pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Administrador Público,</span></span></span></span><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 81pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Ingeniero Comercial, <span> </span></span></span></span></span><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 81pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Abogado, </span></span></span></span><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 81pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Técnico Jurídico</span></span></span></span><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 81pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Contador General o auditor</span></span></span></span><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"></span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><u><span style="FONT-FAMILY: Arial"><span style="TEXT-DECORATION: none"> </span></span></u></b></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 45pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Se considerará como deseable estar en posesión de estudios de especialización en el área de recursos humanos o de gestión de personas.<span> </span>Asimismo,<span> </span>se considerará deseable cursos de capacitación y perfeccionamiento, en las<span> </span>siguientes materias:</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 45pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 99pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Administración de Personal</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 99pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Regulación legal en materias afines al cargo</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 99pt; TEXT-INDENT: -18pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Symbol"><span>·<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'; font-size-adjust: none; font-stretch: normal"> </span></span></span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Informática a nivel de usuario</span></span></span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 72pt; TEXT-INDENT: -36pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">2.4.2.<span> </span><u>Experiencia </u></span></b></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 18pt"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 36pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial">Dada la relevancia y especificidad de la función,<span> </span>es requisito la experiencia comprobable en:</span></span></span></span></p>
<p style="MARGIN-LEFT: 36pt; TEXT-ALIGN: justify"><span><span><span><span style="FONT-FAMILY: Arial">Las áreas de administración de recursos humanos,<span> </span>informática,<span> </span>remuneraciones.</span></span></span></span><span><span><span><s><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"></span></s></span></span></span></p>
<span></span><span></span><span></span>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><b><span lang="ES" style="FONT-FAMILY: Arial"> </span></b></p>UN ABRAZO<br clear="all"><span class="sg"><br>-- <br>Paloma Saavedra R.<br>Periodista<br>97325389<br></span><br clear="all"><br>
-- <br>Isabel Andrades Gutiérrez<br>Cel: 7 713 9306