<table cellspacing="0" cellpadding="0" width="100%" border="0">
<tbody>
<tr>
<td align="middle" colspan="2"><img src="http://empleos.elmercurio.com/imgAvisos/2/11028872.jpg"><br><br></td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top" width="25%"><b>Número de Vacantes</b></td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top" width="75%">:<b> 1</b></td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top"><b>Cargo</b></td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">:<b> PSICÓLOGO LABORAL</b></td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">Empresa</td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">: Hospital Naval Almirante Nef</td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">Area</td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">: Otra Area</td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">Región Empresa</td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">: V</td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">Descripción de la oferta</td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">: 
<p><font size="4">Interesados para cargo A, contactarse vía correo electrónico a:<br></font><a href="mailto:jfuentesi@hospitalnaval.cl"><font size="4">jfuentesi@hospitalnaval.cl</font></a><br><font size="4">Indicar en Asunto de e-mail: Cargo A.
<br>Interesados para cargo BA, contactarse vía correo electrónico a:<br></font><a href="mailto:mconcha@hospitalnaval.cl"><font size="4">mconcha@hospitalnaval.cl</font></a><br><font size="4">Indicar en Asunto de e-mail: Cargo B.
<br>Adjuntar curriculum vitae indicando pretensiones de renta, e-mail de contacto y teléfono</font>.</p><br>   
<p>Aviso publicado en el cuerpo E, página 12.</p></td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">Carrera</td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">: 1. Enfermería<br>: 2. Psicología Laboral<br></td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">Requisitos Mínimos</td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">: Cargo A:<br>   • Conocimientos en el área de desarrollo organizacional.<br>   • Manejo de herramientas para el diagnóstico y estudio organizacionales.<br>   • Conocimientos en evaluación y selección de personal.
<br>   • Manejo de test psicométricos y pruebas proyectistas.</td></tr>
<tr>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">Jornada</td>
<td class="tablaBlanca12" valign="top">: Jornada Completa</td></tr></tbody></table>