Ojo: Esta pega es para un ingeniero en Recursos Humanos o un Técnico en Recursos Humanos, NO para psicólogo. Llamé y esa fue la info que me dieron.<br><br>
<div><span class="gmail_quote">On 1/17/07, <b class="gmail_sendername">Andrés Javier Pérez Reyes</b> <<a href="mailto:electroandriuk@yahoo.es">electroandriuk@yahoo.es</a>> wrote:</span>
<blockquote class="gmail_quote" style="PADDING-LEFT: 1ex; MARGIN: 0px 0px 0px 0.8ex; BORDER-LEFT: #ccc 1px solid">
<div style="DIRECTION: ltr">UTILIDAD PUBLICA: La red nacional de organizaciones de voluntariado necesita encontrar equipo de programadores que colaboren en la estructuración de una página web (un mes). Favor contactar a Matías Asún al correo: 
<a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="mailto:matias@trabajoenlacalle.cl">matias@trabajoenlacalle.cl</a><br>--------------------<br><br> </div><br>
<div>Esta oferta aparece en computrabajo y es reciente (16-01-2007)...ahí les va señores!!!</div>
<div> </div>
<div>Ps. Andrés P.</div>
<div> </div>
<div> </div>
<div> </div>
<div>
<table>
<tbody>
<tr>
<td colspan="2"><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Analista de RRHH</b></font></td></tr>
<tr>
<td> </td></tr>
<tr>
<td colspan="2">
<div align="justify"><font face="Tahoma, Arial" size="2">OBJETIVO DEL CARGO: Apoyar activamente la gestión del área, promoviendo y asegurando la implementación de las políticas y procedimientos en la empresa. FUNCIONES: 1. Realizar informes periódicos con indicadores de gestión del área. 2. Actualizar perfiles de cargo 3. Analizar escalas de sueldo y revisar los distintos niveles de remuneraciones 4. Apoyar implementación del Sistema de Evaluación del Desempeño 5. Diseñar e implementar detección de necesidades de capacitación para la empresa. 6. Desarrollar el programa de capacitación anual de la empresa, en base a los resultados de la detección de necesidades 7. Apoyar procesos de reclutamiento y selección 8. Realizar búsqueda de proveedores para la entrega de servicios del área
</font></div></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"> </font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Fecha:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">16 de enero de 2007</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Localidad:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">San Bernardo</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Región:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">R.Metrop.</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Salario:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">450000 liquido</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Comienzo:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">Febrero</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Duración:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">Indefinida</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Tipo de trabajo:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">Tiempo Completo</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Solicitudes:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">envíar currículum por correo electrónico</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Empresa:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="http://www.computrabajo.cl/bt-empd-battaglia.htm" target="_blank">Battaglia Consultores ltda</a></font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Contacto:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2">Alejandra Barría</font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Teléfono:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"></font></td></tr>
<tr>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Fax:</b></font></td>
<td><font face="Tahoma, Arial" size="2"></font></td></tr>
<tr>
<td nowrap><font face="Tahoma, Arial" size="2"><b>Correo-E:</b></font></td>
<td><img></td></tr></tbody></table></div>
<div> </div>
<p>
<hr size="1">
<br><font face="Verdana" size="-2">LLama Gratis a cualquier PC del Mundo.<br>Llamadas a fijos y móviles desde 1 céntimo por minuto.<br><a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="http://us.rd.yahoo.com/mail/es/tagline/messenger/*http://es.voice.yahoo.com/" target="_blank">
http://es.voice.yahoo.com</a></font> 
<p></p><br>_______________________________________________<br>Bolsa de Trabajo Cheung<br><a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="mailto:bolsadetrabajocheung@lists.comunitarios.cl">bolsadetrabajocheung@lists.comunitarios.cl
</a><br><a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="http://www.bolsadetrabajocheung.comunitarios.cl/" target="_blank">www.bolsadetrabajocheung.comunitarios.cl</a><br><br>Para inscribirse en la Bolsa y compartir información sobre ofertas laborales inscribase libremente en:
<br><a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="http://lists.comunitarios.cl/listinfo.cgi/bolsadetrabajocheung-comunitarios.cl" target="_blank">http://lists.comunitarios.cl/listinfo.cgi/bolsadetrabajocheung-comunitarios.cl
</a><br><br>Para informarse de las reglas de oro, lea este link:<br><a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="http://www.comunitarios.cl/bolsadetrabajocheung/reglasoro.html" target="_blank">http://www.comunitarios.cl/bolsadetrabajocheung/reglasoro.html
</a><br><br>Para revisar el archivo de envios recibidos por la Bolsa vaya a:<br><a onclick="return top.js.OpenExtLink(window,event,this)" href="http://www.archivobtch.comunitarios.cl/" target="_blank">http://www.archivobtch.comunitarios.cl
</a><br><br>No mande su Curriculum a la Bolsa. Lea primero como funciona. Por Favor!<br><br><br></p></blockquote></div><br>