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<body>
<font color="#000080"><b>Hola:<br><br>
Les envío estos nuevos datos de trabajos. Que les vaya muy bien
<br><br>
Cariños,<br><br>
<br>
</b></font>Recursos Humanos PARIS requiere para su área de desarrollo
organizacional, ANALISTA Titulado Psicólogo, Ing. Comercial, Periodista o
carrera a fin con experiencia comprobada mínimo 2 años en el área de
Desarrollo en empresas relacionadas con Retail<br><br>
Las principales funciones del cargo son:<br>
Organizar, desarrollar y coordinar la implementación de actividades
derivadas de los proyectos de desarrollo organizacional para entregar una
asesoría a las áreas involucradas. Formular/diseñar y actualizar planes
de carrera y desarrollo.<br>
Medir impacto de la capacitación en el puesto de trabajo.<br>
Evaluar los programas que ofrecen los proveedores. <br>
Asesorar a las jefaturas en planes de desarrollo de sus equipos.<br>
Responsable de liderar la inducción corporativa.<br>
Requisitos :<br>
Titulado<br>
Experiencia mínima 2 años en el área <br>
Experiencia en empresas reconocidas, o en Consultoras de prestigiol<br>
Excelente habilidades interpersonales, iniciativa, proactividad.<br>
Tolerancia a trabajo bajo presión.<br>
Disponibilidad para viajar a regiones. <br><br>
Interesados, que envien sus Cv actualizados a seleccionparis@cencosud.cl,
indicando al cargo al cual postulan, <br>
---------------------------------------------------------------------<br>
Una Consultora de prestigio me ha pedido un psicólogo(a) laboral, experto
en selección que quera trabajar por 2 meses a plazo fijo con sueldo fijo
+ un variable por resultados y posibilidades de continuidad según
resultado del proyecto. El trabajo es en Antofagasta y fundamentalmente
de selección.<br><br>
Interesados pueden enviarme el CV a mi mail, haciendo referencia a la
bolsa de trabajo EPUC: ejrrhh@hotmail.com<br>
--------------------------------------------------------<br>
Empresa <b>Líder en Investigación</b> requiere a <b>Psicólogo-a</b> para
el cargo <b>Director de Proyectos</b> , para integrarse a la brevedad al
departamento de investigación cualitativa. <br><br>
Las principales <b>tareas</b> a desarrollar son:<br><br>
1) Establecer relaciones de confianza y expertiz con clientes,
facilitando el proceso de definición de objetivos y alcance de los
servicios a brindar. <br>
2) Moderar focus group.<br>
3) Analizar información recolectada a partir de los focus group.<br>
4) Desarrollar informes para los clientes.<br>
5) Presentar resultados tanto a nivel interno como hacia el
cliente.<br>
6) Supervisar el área interna de contactos de la empresa.<br>
7) Manejar de manera integral proyectos relacionados con estudios de
mercado.<br><br>
<b>Requisitos</b>:<br><br>
1) Estar titulado-a<br>
2) Manejo idioma Inglés nivel medio-avanzado<br>
3) Poseer experiencia laboral en proyectos de investigación o estudios
(altamente deseable).<br>
4) Conocimiento de Office usuario, nivel medio-avanzado<br>
5) Disponibilidad para viajar.<br>
6) Habilidades de comunicación altamente desarrolladas, capacidad para
exponer en público y habilidad para manejar grupos.<br>
<b>Se ofrece</b>:<br>
- Integrarse a empresa líder en el mercado.<br>
- Posibilidades de desarrollo y perfeccionamiento profesional.<br>
- Renta de $580.000 (periodo trainee) y $650.000 (luego de
aproximadamente 6 meses, dependiendo del ajuste al cargo).<br>
- Incluye colación cheque de restaurant.<br>
- Horario: de L a J de 08:30 a 18:30 hrs y V de 8:30 a 17:15 hrs, con una
hora de colación.<br><br>
Interesados enviar CV completo y actualizado a
<a href="mailto:consultores@battaglia.cl">consultores@battaglia.cl </a>a
la brevedad, y poner en asunto "CV Director Proyectos". <br>
-------------------------------------------------------------------<br>
En el CARA UC (Centro de Apoyo al Rendimiento Acadèmico) necesitamos
un<br>
relator para 4 secciones del curso "Hàbitos y estrategias de
estudio". El <br>
curso està armado. Se ofrecen $150.000 líquido.<br><br>
Interesados enviar CV a
<a href="mailto:acflores@uc.cl">acflores@uc.cl<br>
</a>----------------------------------------------------------------<br>
<font face="arial" size=2>Psicólogos(as), idealmente con especialización
en el área educacional, puesto que estoy buscando dos orientadores para
dos de los colegios del Holding que dirijo en Antofagasta. Uno de los
colegios es Hrvatska Skola San Esteban, particular pagado, con los
mejores rendimientos a nivel regional por los últimos 7 años en la PSU
(PAA). El otro el el Colegio San Agustín de Antofagasta, que a partir del
2006 cambió al sistema de financiamiento compartido de ser particular
pagado.<br>
<br>
Descripción del cargo similar para ambos colegios:<br>
</font><font face="arial" size=4>Cargo<br>
Orientador<br>
Dependencia<br>
Rectoría<br>
Responsabilidad <br>
Direccionar Programas de Orientación a Nivel de Colegio<br>
<br>
<b>REQUISITOS PARA DESEMPEÑARSE ADECUADAMENTE EN EL CARGO<br><br>
Educación</font><font size=2> (Que cursos, capacitación,
instrucción, trabajo práctico) <br>
</b></font><font face="arial" size=2>01<br>
- Amplio conocimiento de la normativa educacional inherente a su
ámbito.<br>
02<br>
- Usuario básico de tecnología computacional e informática.<br>
03<br>
- Perfeccionamiento en áreas educativas inherentes (mínimo 400
hrs.)<br>
04<br>
- Sólidos conocimientos en psicología y psicopedagogía.<br>
<b>N°<br>
</font><font face="arial" size=4>Formación</font><font size=2> (Que
formación requiere, estudios que le permiten ejercer la actividad)<br>
</b></font><font face="arial" size=2>01<br>
- Título de Psicólogo (idealmente educacional), profesor o Psicopedagodo,
emanado de Universidad (5 años de estudios)<br>
02<br>
- Optativo y/o deseable: Estudios de licenciatura, post título o post
grado en áreas pertinentes al ámbito educacional. Deseable título de
Orientador Educacional y Consejero Vocacional.<br>
<b>N°<br>
</font><font face="arial" size=4>Habilidades</font><font size=2>
(Qué requiere para desempeñarse en el cargo adecuadamente)<br>
</b></font><font face="arial" size=2>01<br>
- Actitud profesional orientada hacia la calidad de los procesos y
resultados.<br>
02<br>
- Equilibrado emocionalmente, ecuánime, cordial, asertivo con capacidad
de diálogo y liderazgo.<br>
03<br>
- Sistemático, analítico en el tratamiento de los problemas.<br>
04<br>
- Capacidad para trabajar en equipo.<br>
05<br>
- Elevada responsabilidad, dedicación y compromiso en el cumplimiento de
la tarea.<br>
<b>N°<br>
</font><font face="arial" size=4>Experiencias
Apropiadas</font><font size=2> (Tiempo realizando trabajos en el área que
se solicita)<br>
</b></font><font face="arial" size=2>01<br>
- Mínimo 3 años de labor en departamentos de orientación o similar en
organizaciones escolares.<br>
02<br>
- Demostrar autoría en proyectos de trabajo con jóvenes y/o apoderados,
con resultados favorables.<br>
03<br>
- Deseable ejercicio profesional docente en el aula y jefaturas de
curso.<br>
<b>N°<br><br>
</font><div align="center"><font face="arial" size=4>Responsabilidad y
Autoridad<br><br>
</font></div>
<font face="arial" size=2> <br>
</b>01<br>
- Liderar el Programa de Orientación Educativo, Vocacional y Profesional
del Colegio, con la participación activa y comprometida de docentes,
apoderados y alumnos.<br>
02<br>
- Velar por el cumplimiento irrestricto de las normativas ministeriales e
internas del Colegio que se relacionen con su ámbito profesional.<br>
03<br>
- Mantener informado a los cuerpos directivos y profesores sobre el
desarrollo y resultados de los programas aplicados que son inherentes a
su ámbito profesional.<br>
04<br>
- Apoyar y guiar a los docentes en la aplicación de los contenidos,
programas y/o proyectos de orientación.<br>
05<br>
- Promover la implementación de programas de innovación y creatividad en
el trabajo orientador de los docentes.<br>
06<br>
- Velar por el cumplimiento del proceso de formación integral del
estudiante en los aspectos valóricos, culturales y sociobiológicos.<br>
07<br>
- Mantener activa y eficiente la red de apoyo y supervisión de
Orientación a nivel de profesores jefes, consejos de curso. Sub centros,
otros.<br>
08<br>
- Detectar y realizar seguimiento a las necesidades psicopedagógicas y
psicológicas especiales que requieren derivación externa.<br>
09<br>
- Liderar la solución y tratamiento de casos estudiantiles que
afecten el desempeño escolar por antecedentes psicopedagógicos,
psicológicos, culturales y sociales.<br>
10<br>
- Coordinar las campañas preventivas (drogas, sexualidad, alcoholismo,
otros) para mejorar la calidad de vida de la Comunidad-Colegio.<br>
11<br>
. Coordinar el proceso de ingreso a las Universidades, y la prosecución
de estudios y seguimiento de los ex – alumnos.<br>
12<br>
- Cumplir cabalmente las normativas, procedimientos y responsabilidades
que le son propias dentro del sistema de gestión de calidad del
Colegio.<br>
13<br>
- Coordinar el sistema de becas<br>
<br>
</font>C.V.Teodoro Azócar T. <tazocar@hssanesteban.cl> <br><br>
<br>
<font face="arial" size=2> <br>
</font><x-sigsep><p></x-sigsep>
<font size=1 color="#800080"><b>CLARA VALENZUELA<br>
SECRETARIA DEPTO. ACADEMICO <br>
ESCUELA DE PSICOLOGIA<br>
PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DE CHILE<br>
AV. VICUÑA MACKENNA 4860 MACUL<br>
TELEFONO:
<x-tab> </x-tab>(56-2)<x-tab> </x-tab>354-5980<br>
FAX<x-tab> </x-tab><x-tab> </x-tab>(56-2)<x-tab> </x-tab>553
3092<br><br>
<br>
<a href="http://www.uc.cl/psicologia" eudora="autourl">www.uc.cl</a></b></font><a href="http://www.uc.cl/psicologia" eudora="autourl"><font size=1>/psicologia</a>
</font></body>
</html>