[BTCh] JEFE TECNICO Y RECLUTADOR DE GUARDADORAS FAE Castro Chiloé

[Marta Vera]

Estimados favor publicar siguiente aviso laboral.

1.- Llamase a concurso para el cargo de Jefe Técnico, para un Programa de
Familia de Acogida  en la ciudad de Castro, Isla Grande de Chiloé.  Jornada
Completa

2.- Descripción del cargo:

Es el responsable en conjunto a la Dirección de llevar a cabo  la gestión
técnica del programa, con el propósito de llevar de manera eficiente y
eficaz los requerimientos institucionales y de la ejecución de este
programa.  De manera paralela al cargo de Jefe Técnico, se requiere también
que sea un profesional proactivo con alto grado de compromiso para llevar
campañas de difusión y sensibilización en reclutar guardadoras para la
provincia de Chiloé para NNA que necesitan restablecer su derecho a vivir
en familia.

*3.- **PERFIL PROFESIONAL:*

Nivel educacional:

 *Título profesional universitario, de preferencia Trabajador Social o
Psicólogo.*



Formación:

Universitaria, deseable experiencia en el área infanto juvenil y haber
trabajado en red Sename.

Experiencia:

Deseable con  al menos 2 años de experiencia en el áreas de programas de
red Sename.(no excluyente)



Habilidades para el cargo:

§ Liderazgo de equipos de trabajo.

§ Proactivo

§ Salida a terreno

§ Persistencia.

§ Iniciativa

§ Talleres

§ Alta adaptabilidad – Flexibilidad.

§ Comunicación.

§ Capacidad de organización y planificación.

§ Capacidad y postura ética frente a la labor que se realiza

§ Dinamismo y energía.

§ Calidad del Trabajo.

§ Orientación a los resultados.

§ Innovación.





Remuneración: $900.000 brutos.



Interesados enviar currículum actualizado al correo electrónico
directora.faeproyecta en gmail.cl  con copia al correo bandeja.fae en gmail.cl,
que valla en el Asunto postulación al cargo de Jefe Tecnico.

Plazo de termino de la postulación: 10 de Abril  2017.

Entrevista en Castro los días 11 y 12 de Abril.

Designación del Cargo 13 de abril

Inicio de sus funciones 17 de abril.



Desde ya muchas gracias.
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