[BTCh] LLAMADO A CONCURSO PRODEMU.Gestor(a) de Formación y Capacitación. San Antonio

[Paola Mejías Q.]

 LLAMADO A CONCURSO

* *
Fundación para la Promoción y Desarrollo de la Mujer, PRODEMU. Cargo: Gestor(a)
de Formación y Capacitación Dirección Provincial: San Antonio





*Propósito del cargo*


*“Responsable de la ejecución directa en terreno y seguimiento de los
programas de formación y capacitación para mujeres en situación de
vulnerabilidad, definidos por PRODEMU, gestionando las acciones necesarias,
contribuyendo de esta manera, al cumplimiento de los objetivos definidos”*

* *

*Principales funciones*

* *

*1.   **Implementación de actividades de formación y capacitación*

* *

·      Gestionar y participar en instancias orientadas a la implementación
de la oferta programática Prodemu, en el territorio asignado (recabar
información relevante, realizar acciones de difusión, aplicar instrumentos,
participar en diagnósticos, entre otros aspectos)

·      Ejecutar sesiones de formación y capacitación en función de las
pautas programáticas establecidas por la Dirección de Programas y Gestión
Regional.

·      Acompañar y supervisar el proceso de aprendizaje de las
participantes, velando por el cumplimiento de los acuerdos establecidos con
ellas (en todas las etapas del proceso formativo)

·      Gestionar (en conjunto con la Directora Provincial), atender,
orientar, derivar e implementar acciones de intermediación para las
participantes.

·      Diseñar, coordinar e implementar actividades de cierre de programas.



*2.   **Cumplimiento de Funciones Administrativas.*

* *

·      Cumplir con los requerimientos administrativos definidos por la
Fundación para el proceso de planificación presupuestaria, solicitud de
remesa y rendición de gastos por programa.

·      Informar oportunamente a la secretaria provincial, las necesidades
de compra de materiales, (en caso que se requiera) de acuerdo a los
procedimientos establecidos en la provincia.









·      Cumplir con los requerimientos de gestión de información,
manteniendo debidamente actualizados con datos fidedignos, los registros
relativos a su gestión en las plataformas informáticas definidas por la
institución.

·       Informar periódicamente a la Directora Provincial sobre la
realización de actividades en el marco de la coordinación del programa.



*Características de el/la Postulante:*

* *

*Conocimientos Técnicos.*



·        Profesional o técnico del ámbito de las Ciencias Sociales.

·        Experiencia de a lo menos 1 año en conducción de procesos
educativos de adultos, en el marco de programas sociales,  preferentemente
con mujeres en situación de vulnerabilidad.

·        Experiencia y/o conocimientos en intermediación laboral.

·        Deseable conocimientos de nivel intermedio en temática de género.

·        Conocimientos de MS Office (Excel, Word y PowerPoint).

·        Nociones básicas de planificación y control presupuestario.


Competencias Interpersonales.



·        Capacidad de trabajo en equipo.

·        Capacidad para establecer relaciones interpersonales empáticas y
asertivas.

·        Excelentes habilidades comunicacionales, especialmente en el
ámbito verbal.

·        Alta capacidad de adaptación y flexibilidad.



* *

*Características del Cargo:*



·        Jornada Completa (40 horas semanales).

·        Cargo de dedicación exclusiva.

·        Contrato indefinido, luego de un periodo de prueba.



*Remuneración Bruta Mensual:*

* *

·        Sueldo base                             $  620.570.-

·        Bono de movilización            $    35.050.-

·        Bono de colación                   $    68.513.-**

* *

* *

* *

* *

* *

* *

* *

*Especificaciones para las Postulaciones:*

* *

*Dirección Provincial San Antonio*

* *

El Lugar de Desempeño del cargo: José Arrieta Nº 851, San Antonio.



Requiere residencia en la ciudad de San Antonio o sus alrededores cercanos,
y disponibilidad para viajar dentro de la misma.





Para participar en este concurso, debe *completar el formato currículum* *ciego
*(descargar en www.prodemu.cl) y enviarlo a rrhh en prodemu.cl especificando
en el *asunto* *“Concurso Gestor/a de Formación y Capacitación San Antonio”*



El plazo de recepción de antecedentes vence impostergablemente el día *
23-06-2013*

* *

* *
* * *Los antecedentes enviados fuera de plazo, o que se presenten en un
formato distinto al solicitado, no se considerarán en el proceso de
selección.*

* *





















































*Etapas del Proceso de Selección:*



Una vez recepcionados los antecedentes de los(as) postulantes, el proceso
de selección contempla las siguientes etapas:



a.      *Evaluación Curricular:*

Los currículos recepcionados serán evaluados a través de una Pauta de
Evaluación Curricular, diseñada para estos efectos. En ella se calificarán
los antecedentes, en conformidad con el perfil del cargo, y tomando en
consideración las competencias requeridas para el adecuado desempeño de las
funciones, enfatizando en la formación y experiencia exigidas en el perfil
de selección.



b.      *Preselección Curricular:*

Se procederá a la preselección de aquellos(as) postulantes que posean un
mayor grado de ajuste con los requerimientos técnicos del cargo.



c.      *Entrevistas Individuales y Evaluación Psicolaboral: *

Los(as) candidatos(as) preseleccionados(as), deberán asistir a una
entrevista individual con la Directora Ejecutiva Provincial de San Antonio
y/o  la Directora Ejecutiva Regional. En base al resultado de las
entrevistas, se generará una terna de candidatos(a) priorizada, la cual
debe ser presentada  a la Dirección de Recursos Humanos, para que realice
las gestiones de evaluación psicolaboral del/la candidato(a) que tenga la
primera prioridad. Una vez obtenido  el resultado se procederá a informar a
la Directora Ejecutiva Provincial de San Antonio y/o la Directora Ejecutiva
Regional.



d.      * Nombramiento:*

Una vez recibida la respuesta de conformidad de parte de la Directora
Ejecutiva Provincial de San Antonio y/o  la Directora Ejecutiva Regional.
Se procederá a la contratación.















*La Dirección Nacional de Recursos Humanos de PRODEMU, comunicará vía
correo electrónico individual, a aquellos(as) postulantes
preseleccionados(as) entrevistados, que no fueran escogidos para ocupar el
cargo.*
------------ próxima parte ------------
Se ha borrado un adjunto en formato HTML...
URL: <http://lists.comunitarios.cl/pipermail/bolsadetrabajocheung-comunitarios.cl/attachments/20130621/7aeefad9/attachment.htm>