[BTCh] CONCURSO PUBLICO PARA PROVEER EL CARGO DE APOYO FAMILIAR MEDIA JORNADA COMUNA DE PAINE

[roxana espina]

*LLAMADO A CONCURSO PÚBLICO 1 CARGO MEDIA JORNADA. MUNICIPALIDAD DE PAIN**E*

* *

*1.- PERFIL DE APOYO FAMILIAR:
*
Ser profesionales o técnicos, hombre/mujer con titulo del área social y/o
comunitaria.
*1.1*  Experiencia en el área social y conocimiento del programa.


*2. 1* Disposición para enfrentar nuevos desafíos y procesos de innovación.


*3. 1* Facilidad de comunicación y habilidades para establecer relaciones
de trabajo positivas.


*4.1*  Capacidad para trabajar en equipo.


*5. 1* Conocimiento de las redes institucionales locales dirigidas a
atender situaciones de pobreza.


*6. 1* Interés por el trabajo en terreno con el tipo de población atendida
por el programa.








*2.- ANTECEDENTES REQUERIDOS**:*

* *

·          Currículum Vitae (debe indicar email y teléfono de contacto)

·          Título Profesional o Técnico en el área social y/o comunitaria o
copia legalizada ante   notario de Titulo.

·          Certificado de Antecedentes

·          Fotocopia Cédula de Identidad

·          Certificado de Residencia



*3.- PROCESO DE SELECCIÓN**:**

3.1* Previamente al llamado a concurso, se comunicará por una vez al equipo
del Programa Puente de la Dirección Regional del Fosis, de la existencia
del cupo para llenar la vacante disponible.

*3.2* Realizada la convocatoria, la Oficina de Partes de la Municipalidad
de Paine, ubicada en Avda. General Baquedano 490, procederá a la recepción
de antecedentes de los postulantes hasta las 13:00 horas desde el viernes
24 de febrero al 02 de Marzo 2012,

*3.3*.- El comité de selección procederá a conocer y evaluar los
antecedentes de cada uno de los postulantes, para cuyo efecto, calificará
en cada caso los factores de selección, asignándole el puntaje de acuerdo a
la pauta de evaluación.

*3.4*.- El puntaje mínimo para ser considerado postulante idóneo será igual
o superior a 41 puntos en la evaluación curricular y en la entrevista
personal.

*3.5*. El concurso podrá ser declarado desierto si ninguno de los
postulantes obtiene el puntaje mínimo.
*3.6*.- La evaluación curricular se realizará el día 5 de marzo. De este
evento se obtiene una preselección de postulantes a los cuales se citara
telefónicamente el día 7 de marzo para una entrevista personal a realizarse
el día viernes 09 de Marzo de 2012, desde a las 9.30 horas, en dependencias
de Dideco ubicada en Av. 18 de Septiembre 1421.

*3.7*.- El comité de selección propondrá al Alcalde los nombres de los tres
postulantes que hubieren obtenido los mayores puntajes.

*3.8*.- El Alcalde seleccionará a una de las tres personas que le sean
propuestas, notificando a los interesados de su decisión.

*3.9*.- El concurso se resolverá el lunes 12 de Marzo de 2012,
comunicándoselo a la persona que resulte adjudicada vía mail
o  telefónicamente.

*3.10*.- El postulante seleccionado deberá manifestar su aceptación al
cargo a más tardar el día martes14 de Marzo de 2012. En caso de que así no
lo hiciere el Alcalde podrá seleccionar a cualquiera de los otros
postulantes que le hubieren sido propuestos por la Comisión Evaluadora.

3.11 Sueldo bruto: $339.938
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