[BTCh] Concurso Centro de Mediación_Municipalidad de Peñalolén

[Vivian Jorquera]

*MUNICIPALIDAD DE PEÑALOLEN*
Seguridad Ciudadana

* *

* *

*LLAMADO A CONCURSO PUBLICO PARA PROVEER *

*CARGOS A PROFESIONALES *

*PARA PROYECTO DE FNSP 2011*





En el marco del Convenio de colaboración del Programa de Seguridad y
Participación Ciudadana, entre la Municipalidad de Peñalolén y el Ministerio
de Interior, se requiere contratar a Honorarios a profesionales para la
ejecución de los proyectos del Fondo Nacional de Seguridad Pública, FNSP
2011.





*I.- ESPECIFICACIONES DE LOS CARGOS*



*PROYECTO FNSP DE MEDIACIÓN COMUNITARIA PARA LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS.*

* *

*Código 01: *

* *

*CARGO*

*PROFESIONAL ÁREA PSICOSOCIAL***

Perfil

Profesional titulado del área de las Ciencias Sociales, de Instituto de
Educación Superior ó Universidad*, con diplomado en mediación.*

*Experiencia acreditable en Mediación vecinal y trabajo comunitario.*

Experiencia de trabajo en terreno.

Capacidad de trabajo en equipo interdisciplinario.

Capacidad de trabajo bajo presión.

Alta capacidad de gestión.

Capacidad analítica y de síntesis.

Proactivividad.

Funciones

Atención de casos de Mediación en oficina o en terreno.

Estudio de casos abordables dentro de la competencia del Centro de
Mediación.

Planificación y sistematización del trabajo realizado.

Capacitar a vecinos y funcionarios municipales sobre las formas alternativas
de resolución del conflicto.

Utilización de diversas técnicas de intervención dentro de la comunidad para
fomentar la buena convivencia y la integración de los vecinos.

Prestar apoyo en la información y orientación jurídica de los casos
ingresados al Centro de Mediación.

Realizar seguimiento del cumplimiento de los acuerdos adoptados respecto de
los conflictos vecinales y/o comunitarios.

Derivación, junto al coordinador, de los casos que requieren una solución
por vía judicial.

Apoyo en trabajo administrativo y comunitario.

Cupos Disponibles

1 cupo

Carga Horaria

Jornada Completa (40 horas)

Tipo Contrato

Honorarios a suma alzada

Remuneración

$ 600.000 bruto

Duración del Contrato

18 meses





*Código 02: *



*CARGO*

*PROFESIONAL ÁREA PSICOSOCIAL***

Perfil

*Profesional titulado del área de las Ciencias Sociales, de Instituto de
Educación Superior ó Universidad, con diplomado en mediación.*

*Experiencia acreditable en Mediación vecinal y trabajo comunitario.*

Experiencia en trabajo en terreno.

Capacidad de trabajo en equipo interdisciplinario.

Capacidad de trabajo bajo presión.

Alta capacidad de gestión.

Capacidad analítica y de síntesis.

Proactivividad.

Funciones

Atención de casos de Mediación en oficina o en terreno.

Estudio de casos abordables, dentro de la competencia, del Centro de
Mediación.

Planificación y sistematización del trabajo realizado.

Utilización de diversas técnicas de intervención dentro de la comunidad para
fomentar la buena convivencia y la integración de los vecinos.

Prestar apoyo en la información y orientación jurídica de los casos
ingresados al Centro de Mediación.

Realizar seguimiento del cumplimiento de los acuerdos adoptados respecto de
los conflictos vecinales y/o comunitarios.

Derivación, junto al coordinador, de los casos que requieren una solución
por vía judicial.

Apoyo en trabajo administrativo y comunitario.

Cupos Disponibles

1 cupo

Carga Horaria

Media jornada (20 horas)

Tipo Contrato

Honorarios a suma alzada

Remuneración

350.000 bruto

Duración del Contrato

16 meses





*Código 03*



*CARGO*

* AREA PSICOSOCIAL***

Perfil

Titulado del área de las Ciencias Sociales, de Instituto de Educación
Superior ó Universidad, *con estudios acreditables en mediación***

*Experiencia acreditable en Mediación vecinal y trabajo comunitario.*

Experiencia en trabajo en terreno.

Capacidad de trabajo en equipo interdisciplinario.

Capacidad de trabajo bajo presión.

Alta capacidad de gestión.

Capacidad analítica y de síntesis.

Proactivividad.

Funciones

Trabajo en terreno.

Realizar la premediación, visitar a cada una de las partes, explicar en qué
consta el proceso de Mediación, recopilar toda la información necesaria del
caso, consignar expresamente la voluntariedad de las partes en ingresar al
proceso de Mediación.

Registrar el ingreso de todos los casos al Centro de Mediación y sus
intervinientes.

Evaluar, en conjunto con el mediador, el ingreso del caso al Centro de
Mediación.

Coordinación con los departamentos municipales que deriven casos al Centro
de Mediación, para evaluar el ingreso y/o derivación de los casos.

Apoyo en trabajo administrativo y comunitario.

Cupos Disponibles

1 cupo

Carga Horaria

Jornada Completa

Tipo Contrato

Honorarios a suma alzada

Remuneración

350.000 bruto

Duración del Contrato

18 meses






II.- PROCESO DE POSTULACIÓN Y RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES



1.- La recepción de los antecedentes hasta el Miércoles 20 de julio de 2011.


2.- Los postulantes deberán enviar los siguientes antecedentes en formato en
digital: *Curriculum Vitae*, *Certificado de Titulo Profesional y
Certificado de diplomado en mediación (para la postulación al cargo 03 puede
ser certificado de otros estudios en el área de mediación que no se
acrediten como diplomado)*. Enviar antecedentes a penalolenpostula en gmail.com,
obligatorio será señalar en *el asunto* “mediación-seguridad ciudadana” y el
código del cargo al que postula. SÓLO SE CONSIDERARÁN LOS ANTECEDENTES
ENVIADOS AL MAIL ANUNCIADO
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