[BTCh] Cargo Director Ciudad de Puerto Montt y Valdivia / En Todo Amar y Servir

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Mar Ene 11 06:38:10 PST 2011


*Centro Nacional de Voluntariado*

*En Todo Amar y Servir*

* *

En Todo Amar y Servir es un Centro Nacional de voluntariado que trabaja
asesorando a instituciones sociales en gestión de voluntariado, ayudándoles
a difundir su labor para captar voluntarios.


*Descripción y perfil de cargo *

* *

   1. *Descripción** **del cargo:*

* *

*1.1 Identificación*

* *

   - *Nombre del cargo: *Director de Ciudad Puerto Montt - Valdivia.


   - *Área a la que pertenece: *Consejo de directores.**


   - *Cargo del jefe(a) directo(a): *Director(a) Ejecutivo(a).**

* *

*1.2 Requisitos generales*

* *

   - *Formación académica: *Profesional egresado deseablemente de carreras
   del área social o vinculadas a ésta (Ej. Psicología, Sociología, Trabajo
   Social, Ingeniería Comercial, etc.).**


   - *Experiencia: *Previa en voluntariado (al menos de 3 meses), en trabajo
   con organizaciones sociales, trabajo en red, elaboración y postulación de
   proyectos, etc.


   - *Años de experiencia: *No más de 5 años de experiencia profesional.**


   - *Debe ser Varón: *Bajo criterio de paridad del equipo.**

* *

*1.3 Objetivos del cargo*



   - Ejecutar las líneas de acción o directrices ya establecidas y aprobadas
   por la Dirección Nacional.



   - Responsable del desarrollo y cumplimiento de los objetivos del centro
   de voluntariado en las ciudades de Puerto Montt y Valdivia.



   - Dirigir la organización a nivel local, es decir, en las dos ciudades
   que tiene a cargo, fomentando la definición e implementación de los
   lineamientos generales que guían el camino de nuestra organización.



   - Conformar parte del Consejo de Directores de En Todo Amar y Servir.



*1.4 Responsabilidades del cargo*

* *

* *

   - Incrementar, incentivar y capacitar a los equipos de voluntarios para
   su gestión.



   - Captar, seleccionar y derivar voluntarios en ambas ciudades.



   - Difundir  En Todo Amar y Servir en ambas ciudades.



   - Manejar relaciones institucionales con redes y organizaciones
   asociadas.



   - Implementar procesos y estructuras claras en las distintas áreas de
   trabajo.



   - Facilitar la realización de tareas y actividades específicas de sus dos
   equipos.



*1.5 Perfil del postulante *



   - Capacidad de organización y planificación.
   - Orientación a los logros.
   - Capacidad de trabajo en equipo.
   - Habilidades interpersonales.
   - Comunicación asertiva.
   - Tolerancia a la frustración.
   - Proactividad.
   - Responsabilidad.
   - Compromiso.
   - Liderazgo.
   - Motivación.
   - Autonomía.
   - Innovación.
   - Creatividad.



*1.6 Condiciones de trabajo*



*Lugar físico:* El cargo se desarrolla principalmente en la ciudad de Puerto
Montt. Debe tener disponibilidad para viajar frecuentemente a la ciudad de
Valdivia y de manera frecuente y por períodos extensos en la ciudad de
Santiago (debe contar con alojamiento en esta ciudad).

Residir y/o ser de la ciudad de Puerto Montt o Puerto Varas (requisito
excluyente).



*Horario de trabajo*: Jornada contempla de lunes a viernes entre 09:00 –
18:30. Disponibilidad para viajar a regiones y trabajar fines de semana
esporádicamente.



*Condiciones de contrato: *Por 1 año, renovable a uno más.



*Disponibilidad:* Inmediata.



*Vacantes: *1



*Recepción de CV:* Hasta el 23 de enero de 2011



*Fecha de contratación*: 1 de marzo de 2011.





*Interesados enviar Curriculum Vitae y Pretensiones de Sueldo al correo: **
postulaciones en entodoamaryservir.cl *

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*Indicando en asunto: Director de Ciudad Puerto Montt- Valdivia*

* *

*Se agradece difusión de esta información sólo a posibles interesados*

*que cuenten con el perfil solicitado.*
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