[BTCh] Monitoras Comunitarias - Mujeres madres - Residencia en Macul (no excluyente) - Sin estudios superiores

[Gabriel Tapia]

Estimad en s:

Carmen Gloria Fernández L. y  Carolina Pía Becerra M. nos envían esta oferta
(que venía con un mensaje adjunto y por eso no pudo circular como venía
originalmente, ya que la tecnología de que disponemos nos impide enviar
mensajes con adjuntos, los misterios de la red!)

Envío de curriculum vitae y/o consultas al correo electronico
seleccion.ceanim en gmail.com
* *

*CEANIM*, organización sin fines de lucro, con 30 años de experiencia
desarrollando estudios y programas enfocados en primera infancia, mujer y
familia, superación de la pobreza y promoción e intervención a través del
enfoque de resiliencia, se encuentra en búsqueda de  *10 Monitoras
Comunitarias *para trabajar en proyecto comunitario durante 1 año:




REQUISITOS


·      Mujeres madres

·      Prefentemente entre 30 y 50 años

·      Sin estudios superiores

·      Enseñanza media completa

·      Residencia en la comuna de Macul (no excluyente)

·      Experiencia en trabajo comunitario (no excluyente)

·      Uso PC nivel usuario (no excluyente)
COMPETENCIAS


·      Responsabilidad

·      Vocación de Servicio

·      Empatía

·      Trabajo en equipo

·      Motivación por el trabajo en terreno, en sectores de alta
vulnerabilidad psicosocial con menores y familias
LABORES


·      Realización de visitas domiciliarias semanales

·      Promoción de vínculo de apego, desarrollo oportuno, resiliencia y
empoderamiento

·      Mantención de registros de trabajo

·      Contención emocional

·      Gestión y participación en redes comunales

·      Apoyo en talleres psicosociales
OFRECEMOS


·      Contrato

·      Remuneración Mensual

·      Capacitación al inicio del proyecto y durante todo el año

·      Formar parte de un sólido equipo de trabajo
PLAZOS


·      Convocatoria, revisión curricular y preselección desde el 28 de enero


·      Proceso de entrevista entre el 3 y 5 de febrero

·      Resultados 9 de febrero

·      Inicio de labores 1 de marzo


ANTECEDENTES Y DOCUMENTOS


·      Curriculum Vitae

·      Licencia de enseñanza media (entrega en proceso de entrevista)

·      Certificado de Nacimiento (entrega en proceso de entrevista)

·      Certificado de antecedentes (entrega en proceso de entrevista)

·      Certificado cotizaciones de AFP (entrega en proceso de entrevista)
 ·      Certificado de previsión Isapre o Fonasa (entrega en proceso de
entrevista)


Envío de curriculum vitae y/o consultas al correo electronico
seleccion.ceanim en gmail.com.

Las personas seleccionadas para entrevista, deberan entregar el resto de la
documentación solicitada durante ese proceso.



Atte.

-- 
Carmen Gloria Fernández L.
Carolina Pía Becerra M.
Psicológas
Coordinadoras Selección CEANIM
------------ próxima parte ------------
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