[BTCh] Región Tarapacá -Concurso Público Programa Puente (Profes. Area Cs. Sociales, Econom. o Adm.)
Paola Mejias
paomejias9 en hotmail.com
Mar Ago 26 17:50:54 PDT 2008
CONCURSO PUBLICO - FOSIS
Profesional Programa Puente Región de Tarapacá
CONCURSO BUSQUEDA Y SELECCIÓN DE PERSONAL DEL FONDO DE SOLIDARIDAD E INVERSION SOCIAL. Fondo
de Solidaridad e Inversión Social requiere contratar a un
profesional del Área de las Ciencias Sociales, Económicas o
Administrativas, para desempeñar cargo de PROFESIONAL DE APOYO PROGRAMA PUENTE en FOSIS Región de Tarapacá. Instrucciones: a continuación se presenta detalles del cargo sujeto a concurso, el cual usted identificó en el aviso del periódico. 1° Lea atentamente la información del cargo2° Ingrese sus datos en ““Currículum Postulante”” de la pag. FOSISL.cl (importante: no se recibirá Currícula por otros medios, vale decir, no se consideran currículos personales que se hagan llegar a Fosis)3º
De pasar usted a la siguiente etapa, Entrevista Técnica, será
imprescindible que presente los antecedentes ingresados en el
Formulario ““Currículum Postulante””. Le recordamos presentar en esa oportunidad su Certificado de Título y/o Grado Académico y Declaración Jurada Simple. Por
su parte, los certificados de capacitaciones y/o actividades de
formación, deberán ser presentados al momento de la entrevista junto
con el Curriculum Vitae.4º De no entregar sus antecedentes en la etapa de Entrevista Técnica, no podría seguir en concurso. Criterios de admisibilidad para el concurso § Poseer
el Grado Académico especificado en este Perfil (Título Profesional,
Título Técnico o Licencia de Enseñanza Media, dependiendo del Perfil)§ Cumplir con los años de experiencia señalados en el Perfil Identificación del Cargo N° / año concurso 95/2008 N° de vacantes 1 Reporta a Encargado/a Regional Programa Puente Supervisa a No tiene personal a cargo Lugar de desempeño Provincias de Iquique y Tamarugal Condición contractual Honorarios Remuneración bruta $ 770.343.- mensual Educación Profesional universitario del área de las Ciencias Sociales, Económicas o Administración. Experiencia 2
años de experiencia en materia de Políticas y Proyectos Sociales,
preferentemente en la temática de pobreza, en los últimos 4 años. Conocimientos El desempeño del cargo requiere conocimientos en materias sociales del giro de la Institución. Se requieren conocimientos sobre Intervención Social, Diseño y Evaluación de Proyectos Sociales y de Políticas Sociales. Manejo de herramientas computacionales, Internet nivel usuario y correo electrónico. Objetivo del cargo Participar en la coordinación, control y evaluación de la implementación de los programas señalados, acompañando
técnicamente las Unidades de Intervención Familiar, monitoreando el
avance del trabajo directo con las familias atendidas; evaluando los
resultados obtenidos y proveyendo la
información que resulte de la intervención directa hacia las instancias
regionales y provinciales del Sistema Chile Solidario. Funciones principales Mantener
adecuada interlocución y coordinación con las Municipalidades y demás
instituciones participantes del programa Puente – Chile Solidario, en
lo que se refiere a facilitar el acceso a los servicios que deben
prestarse a las familias participantes del programa, en el territorio
de su competencia. Entregar
información técnica y supervisar la labor de las Unidades de
Intervención Familiar de las Comunas de la región correspondiente a su
territorio y de los Apoyos Familiares respectivos. Supervisar
la actualización permanente por parte de los Apoyos Familiares del
sistema informático disponible para el registro de la información sobre
las familias del Programa. Mantener una adecuada interlocución y fluido canal de información con el o la Encargada Regional del Programa y sus contrapartes del Nivel Central. Colaborar
y participar en la capacitación de los miembros de las unidades de
intervención familiar, Apoyos Familiares y otro personal que sea
necesario para el cumplimiento de los objetivos del Programa. Competencias críticas (habilidades) Competencia Conducta esperada 1. Orientación hacia resultados Realiza las tareas y funciones de su cargo, obteniendo los resultados comprometidos. 2. Complementariedad Trabaja en red con otros internos y externos para la obtención de los resultados comprometidos. 3. Compromiso y Probidad Conoce
y aplica en el desempeño de su cargo, los valores, la misión, los
objetivos estratégicos que guían a la institución y los principios de
la probidad administrativa del Estado chileno. 4. Habilidades de Relaciones Interpersonales: Trabajo en Equipo Aporta
a un estilo de trabajo cooperativo con los miembros del equipo, a
través del cumplimiento de las funciones de su cargo 5. Sistema Protección Social Aplica de manera integral el sistema de Protección Social para el desempeño de las funciones de su cargo. Proceso y Metodología de Selección: 1. Una vez enviado el Currículo Postulante de la Página Web, usted ingresará al proceso de selección del concurso. 2. El plazo de postulación vence el: 29 de Agosto de 2008 a las 16.00 horas3. Los antecedentes curriculares (ETAPA 1) se evaluarán sobre la base de los siguientes factores: § Estudios especificados en el Perfil§ Competencias y/o habilidades específicas requeridas para el desempeño del cargo § Experiencia laboral calificada 4. Si usted quiere conocer el estado del concurso al que ha postulado, acceda a la página web de FOSIS El
mínimo de puntaje requerido para ser preseleccionado en la etapa de
análisis de antecedentes curriculares será el 60% del puntaje total.El concurso se declarará desierto si ningún postulante obtiene a lo menos el 75% del total del puntaje ETAPA RESPONSABLE FECHA ESTIMADA I. SELECCIÓN POR FACTORES CURRICULARES Dpto. RRHH y DO / Jefa Dpto. Administración y Finanzas FOSIS Regional 05 de Septiembre de 2008 II. EVALUACION TECNICA Jefe Departamento de Gestión de Programas 12 de Septiembre de 2008 III. RESOLUCION DE CONCURSO Jefe Departamento de Gestión de Programas / Director Regional 17 de Septiembre de 2008 Nota:
Los postulantes que presentan alguna discapacidad que les produzca
impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de
selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación,
para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la
igualdad de condiciones a todos/as los postulantes que se presentan en
este concurso. Mayor informacion para postular vía internet . www.fosis.cl
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