[BTCh] Director En Todo Amar y Servir Concepción y Temuco

[acvera en uc.cl]

Descripción del cargo




Nombre cargo:	Director Concepción / Temuco de En Todo Amar y Servir.
Descripción general del cargo:		Dirigir el trabajo que los equipos de
En Todo Amar y Servir realizan en Concepción y Temuco, apoyándolos y
capacitándolos técnicamente para que sean capaces de lograr los objetivos
institucionales.

Principales Responsabilidades Administrativas		Trabajar con equipos
sólidos de voluntarios en las dos ciudades.
	Capacitar técnicamente a los voluntarios en las diferentes áreas de
trabajo, particularmente en lo referido a la habilitación de contextos de
voluntariado dentro de las instituciones que necesitan trabajar con
voluntarios y no saben cómo hacerlo.
	Diagnosticar y planificar intervenciones en las instituciones.
	Coordinar el seguimiento y mantención de las instituciones que
realizan los voluntarios del equipo.
	Velar por el cumplimiento de las metas nacionales y de ambas ciudades.
	Facilitar el trabajo de los voluntarios del equipo, respondiendo
oportunamente a sus necesidades para el logro de los objetivos.
	Participar del Consejo Nacional, aportando en las directrices de la
institución.
	Coordinar campañas de captación de voluntarios.
Requisitos		Profesional egresado sin requisitos específicos de
estudios universitarios (deseablemente del área social)
	De preferencia, con experiencia en En Todo Amar y Servir o que haya
realizado trabajo en fundaciones o actividades sociales con voluntarios a
cargo.
	Buena disposición para trabajar en coordinación con funcionarios y
voluntarios de Un Techo Para Chile, dentro y fuera de sus oficinas.

Perfil
		Liderazgo y compromiso social.
	Capacidad de transmitir los valores de En Todo Amar y Servir.
	Proactividad.
	Empatía y capacidad de liderazgo.
	Tolerancia a la frustración.
	Capacidad de resolución de problemas.
	Habilidades interpersonales y capacidad para adaptarse a diferentes
contextos laborales.
	Edad: Entre 23 y 28 años.
	Capacidad de gestión y organización.
	Capacidad para armar equipos de trabajo con voluntarios.
Disponibilidad		Tiempo completo a partir del 1 de Enero del 2008.
	Duración del cargo: 2 año, renovable 1 año más.
	Posibilidades de trabajo en fines de semana.
	Disponibilidad para trasladarse a vivir a Concepción.
	Disponibilidad para viajar con frecuencia.
Postulación		Mandar CV a mjose en entodoamaryservir.cl, comentando el
cargo al cual postula.
	Se avisará de manera personal a los seleccionados para que asistan a
una entrevista.