[BTCh] Psicologa/o Organizacional

[Seleccion Manpower]

*Importante Empresa del Área de RR.HH, requiere Psicóloga/o Organizacional,
para realizar Procesos de Reclutamiento y Selección de Personal.*

*Objetivo del Cargo*

Proveer del personal calificado a las distintas áreas de negocios de la
empresa, respetando los parámetros operacionales de la marca y velar por la
calidad de los servicios.



*Principales Funciones*

-Responsable del reclutamiento y selección del personal idóneo para los
distintos requerimientos que se generan en la empresa, ya sean servicios
transitorios, Outsourcing, selección externa e interna.

-Atención a  consultas de clientes respecto de los servicios prestados.

-Actualización de base de datos correspondientes a postulantes evaluados.

-Levantamiento de perfil de cargo con cliente interno o externo.

-Publicar avisos de reclutamiento.

-Realizar análisis curricular de los candidatos reclutados.

-Coordinar citaciones a evaluación de los candidatos.

-Análisis y preparación de herramientas psicológicas.

-Aplicación y revisión de pruebas psicométricas y proyectivas de evaluación.

-Realización de entrevistas grupales e individuales por competencias a los
postulantes.

-Chequeo de referencias laborales de los candidatos preseleccionados.

-Selección de candidatos.

-Emisión de informes psicolaborales de postulantes seleccionados.

-Envío de informes de los candidatos seleccionados a clientes.

-Realizar el seguimiento de los resultados de las ternas presentadas.

-Coordinar la realización en regiones de procesos de selección.



-Aportar al enriquecimiento de material de evaluación psicológica y baterías
de test de la organización.



*Requisitos*

-Poseer título de Psicólogo con mención organizacional.

-Indispensable dominio de pruebas Psicológicas Proyectivas.

-Experiencia mínima de dos años en cargos similares.



*Competencias Técnicas Requeridas*

-Manejo de aplicación y análisis de  test proyectivos y psicométricos.

-Computación a nivel usuario.

-Manejo de entrevistas individuales y grupales.

-Entrevistas por competencia e incidentes críticos.

-Realización de informes psicolaborales.

-Conocimiento del mercado laboral (oferta/demanda).



*Competencias Generales Requeridas*

-Capacidad de trabajo bajo presión.

-Persistencia.

-Tolerancia y empatía.

-Resolución.

-Iniciativa y Proactividad.

-Orientación de servicio.

-Dinamismo.

-Sociabilidad.

-Relaciones interpersonales y Trabajo en equipo.

-Planeación y Organización.

-Integridad.

-Capacidad de Adaptación.

-Autonomía.


Se ofrece una renta de $400.000 Líquido mensual.
Los interesados deberán enviar su CV, adjuntando un informe que haya
realizado con anterioridad, al mail: seleccion.manpower en gmail.com
<http://seleccion.manpower.gmail.com/>

PD: Sólo se consideran aquellos postulantes que envíen la información
requerida.
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