[BTCh] Psicologa Laboral Bilingüe Santiago

[Seleccion Manpower]

Importante Empresa del Area de RR.HH, requiere Psicóloga Bilingüe, para
realizar Procesos de Selección,  en Santiago

  *Objetivo del Cargo*


Proveer del personal calificado a las distintas áreas de negocios de la
empresa, respetando los parámetros operacionales de la marca y velar por la
calidad de los servicios.



*Principales Funciones*

-Responsable del reclutamiento y selección del personal idóneo para los
distintos requerimientos que se generan en la empresa, ya sean servicios
transitorios, Outsourcing, selección externa e interna.



-Atención a  consultas de clientes respecto de los servicios prestados.



-Actualización de base de datos correspondientes a postulantes evaluados.



-Levantamiento de perfil de cargo con cliente interno o externo.



-Publicar avisos de reclutamiento.



-Realizar análisis curricular de los candidatos reclutados.



-Coordinar citaciones a evaluación de los candidatos.



-Análisis y preparación de herramientas psicológicas.



-Aplicación y revisión de pruebas psicométricas y proyectivas de evaluación.



-Realización de entrevistas grupales e individuales

por competencias a los postulantes.



-Chequeo de referencias laborales de los candidatos preseleccionados.



-Selección de candidatos.



-Emisión de informes psicolaborales de postulantes seleccionados.



-Envío de informes de los candidatos seleccionados a clientes.



-Realizar el seguimiento de los resultados de las ternas presentadas.



-Coordinar la realización en regiones de procesos de selección.



-Aportar al enriquecimiento de material de evaluación psicológica y baterías
de test de la organización.





*Requisitos*

-Poseer título de Psicólogo con mención organizacional.



-Indispensable dominio de idioma Inglés a nivel avanzado.



-Experiencia mínima de dos años en cargos similares.



*Competencias Técnicas Requeridas*

-Manejo de aplicación y análisis de  test proyectivos y psicométricos.

-Computación a nivel usuario.

-Manejo de entrevistas individuales y grupales.

-Entrevistas por competencia e incidentes críticos.

-Realización de informes psicolaborales.

-Conocimiento del mercado laboral (oferta/demanda).





*Competencias Generales Requeridas*

-Capacidad de trabajo bajo presión.

-Persistencia.

-Tolerancia y empatía.

-Resolución.

-Iniciativa y Proactividad.

-Orientación de servicio.

-Dinamismo.

-Sociabilidad.

-Relaciones interpersonales y Trabajo en equipo.

-Planeación y Organización.

-Integridad.

-Capacidad de Adaptación.

-Autonomía.





Los interesados deberán enviar su Curriculum, adjuntando un informe que haya
realizado con anterioridad, al mail: seleccion.manpower en gmail.com
<http://seleccion.manpower.gmail.com>
PD: Sólo se consideran aquellos postulantes que envien la informacion
requerida.
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