[BTCh] quien quiere ser jefe de recursos humanos?

[carla ubeda]

Entonces postular desde laborum.com
saludos
Carla

1)
Jefe Recursos Humanos  Perfil Consultores Ltda. 
Vacantes  1    
País, Estado, Ciudad Actividad de la Empresa 
CHILE, Región Metropolitana, Santiago   Ingeniería 
Fecha Publicación Descripción del Negocio 
 17/11/2006  Consultora  
Cargo Nivel de Estudios Requeridos 
 Jefe Área/Sección/Depto./Local, Recursos Humanos 
Estudiante Universitario 
Experiencia Mínima Requerida Salario ofrecido 
 5 Años  No Especificado. 
Residencia de los Postulantes 
Acepta postulantes de otro(s) país(es) de residencia 
Permiso Legal de Trabajo 
No requiere ningún requisito especial 
Descripción del Cargo 
Importante Multinacional requiere para su departamento
de Recursos Humanos Psicólogo/a o Ingeniero Comercial
con experiencia en DO, Políticas, Clima, Beneficios,
Remuneraciones. 
Dirección Web de la Empresa 
Empresa recomienda postular con Informe Comercial.
 Si. El cargo o posición ofrecido implica representar
al empleador con facultades generales de
administración, y/o tendrá a su cargo la recaudación,
administración o custodia de fondos o valores de
cualquier naturaleza.
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2) 
ASISTENTE DESARROLLO ORGANIZACIONAL     
Vacantes  1    
País, Estado, Ciudad Actividad de la Empresa 
CHILE, Región Metropolitana, Santiago  
Consultoría/Asesoría 
Fecha Publicación Descripción del Negocio 
 16/11/2006  Consultoría y Asesoría  
Cargo Nivel de Estudios Requeridos 
 Otro Profesional, Psicología  Universitaria Completa 
Experiencia Mínima Requerida Salario ofrecido 
 3 Años  No Especificado. 
Residencia de los Postulantes 
Acepta postulantes residentes solo en el país del
cargo 
Permiso Legal de Trabajo 
Sólo acepta postulantes con permiso legal de trabajo 
Descripción del Cargo 
Nuestro cliente, importante Cía. de seguros, requiere
contratar psicóloga (o) con al menos 3 años de
experiencia para incorporarse al área de Recursos
Humanos.
Dentro de las principales funciones se encuentran:
* Ejecutar los procesos de reclutamiento y selección
* Administrar procesos de Inducción
* Actualizar perfiles de cargo
* Ejecutar procesos de evaluación de desempeño
* Realizar talleres motivacionales
* Elaborar programas de Capacitación
Se privilegiaran aquellos candidatos con experiencia
en industrias de seguros de vida, AFP e Isapres
Se ofrece estabilidad laboral, contrato indefinido y
beneficios.
Interesados enviar CV con pretensiones de renta a:
angela en buro.cl
adjuntar respuestas a las preguntas del aviso
(criterio excluyente)
 




	
	
		
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